蔡军令一行首先走访了浙江正安检测技术有限公司，参观了企业办公场所及实验室，并召开座谈会。会上，企业负责人汇报了企业现有规模、业务范围及人才团队建设情况。她充分肯定了企业近年来的发展业绩，对企业当前业务发展、人才职称评价及下步规划等进行深入研究探讨。

随后，蔡军令一行来到温州人本轴承有限公司，走访企业生产车间，听取了负责人对企业发展历程、人才团队、特色业务等介绍；她高度肯定了企业发展情况，对人才集团“自主培育+高校招聘”的人才引育模式，表示值得学习推广。

蔡军令指出，人才是第一生产力，是企业发展的核心动力，街道和部门要通过此次“千企人才大走访”活动，把政策和服务送到位，让更多企业能知晓和兑现人才政策，并精准了解企业和人才的深度需求，激发企业引才用才活力。同时，她对企业提出三点建议：一要用好市、区人才政策，安装温州人才app，及时了解人才政策及信息，为引进的各类人才提供人才住房、子女入学等政策福利；二要加快引进高端人才和专业技术人才，特别要推动大学生人才的引进；三要抓好党建方面的工作，将企业技术骨干发展成党员，把党员培养成企业中层或高管，打造企业党建品牌。

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