人才紧缺成为制约电力行业“走出去”瓶颈
2024-05-15 11:25 2322
“为响应国家‘一带一路’倡议,我国电力企业‘走出去’步伐不断加快。”中国电力企业联合会专职副理事长、中国电力教育协会会长王志轩在近日于济南举办的2018中国电力人才发展论坛上称,尽管如此,但国际化电力人才相对紧缺,培养建设相对滞后,已成为制约电力行业“走出去”的瓶颈。
他说,随着我国电力企业国际化步伐不断加快,国际合作的深度和广度不断延伸,电力企业对国际化人才的需求越来越大。而当前我国国际化电力人才相对紧缺,培养建设相对滞后,难以适应电力行业“走出去”的需要。他表示,要构建政府部门、行业组织、高校、企业“四位一体”的国际化人才培养的工作格局,发挥政府部门的主导作用,发挥电力行业组织的平台与桥梁作用,发挥电力高校的主渠道作用,发挥电力企业的主体作用,强化协同,共建共享,加快培育国际化电力人才。(李新民)
转自:中国高新技术产业导报
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