非钢创效是河钢邯钢重点工作。2018年以来，河钢邯钢邯宝能源中心以稳定运行发电设备为抓手，加强发电能源介质综合平衡，把富余煤气和蒸汽“榨干吃尽”，千方百计多发“绿色电”。据了解，河钢邯钢邯宝能源中心有3套60mw富裕煤气发电机组、1套28mw烧结余热发电机组、2套15mw干熄焦余热发电机组等发电设备，发电的介质能源全部利用生产中产生的富裕的煤气和余热余能来进行发电，极大的提高了能源综合利用率。1至5月份，累计发电量达到33737万千瓦时，在节约能源的同时，还杜绝了排放。

为实现多发电目标，河钢邯钢邯宝能源中心全面推行标准化操作，严格执行“三票三制”等各项规章制度，从根源上杜绝误操作、误调整等人为责任事故。定期组织职工培训，开展应急演练，不断提高职工的理论知识、实操技能和应急处理能力。加强设备巡回检查力度，增加检查频次，细化检查标准，开展“设备隐患大排查”活动，及时发现并消除各种隐患，减少停炉、停机检修时间。

科学调配能源，该中心在保证主体产线合理用气的同时，杜绝煤气放散，把生产富余煤气“榨干吃尽”，全部用于发电。科学调整蒸汽供汽方式，热电机组全部采用抽汽方式外送蒸汽，避免通过减温减压外送时的能量损失，提高了发电效率。

技术攻关提高发电量，该中心组织技术骨干对真空度低、冷却能力不足等影响发电生产的瓶颈，进行专题技术攻关，先后采取了调整机组运行参数、清洗凝汽器换热管、疏通真空系统水封闸阀密封水管、凝结水泵连接螺栓定期紧固等多项措施，提高了冷却效果，提高了发电负荷。

科学管理合理调整励磁运行方式，该中心根据生产实际情况对励磁参数进行修定，杜绝了由于励磁原因造成的停机。在高炉调整炉况期间，岗位积极与高炉配合，随时调整运行方式，避免了大气流造成的停机问题，保证了机组稳定运行。

开展劳动竞赛激发发电劳动热情，该中心依托河钢邯钢炉机公辅先锋号竞赛，创新开展独具特色的发电劳动竞赛。每月初由各发电作业区制定甲乙丙丁四个小班的发电计划，每班成绩在先锋号看板上公布，每月一评比，四个小班按月度成绩取前三名兑现奖励，而班长和作业长只负责日常管理和内部考核，不参与班组奖励分配，这极大地激励了职工的多发电劳动热情。

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