在刚刚过去的2011年，云南省巧家县农村劳动力转移达12.7168万人，实现工资性收入13.9亿元，这两个数字均刷新了历史纪录。

该县始终把农村劳动力转移培训纳入全县经济社会发展规划的重要议事日程，年初出台了《巧家县人民政府关于做好2011年农村人力资源开发工作的通知》，调整充实了县、乡（镇）工作领导组，层层明确目标任务，落实工作责任，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，职能部门抓落实，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。同时，以培训强素质，立足地方产业发展和外部劳务市场需求，坚持“订单培训”模式，在深入劳务市场调研并签订用工协议的基础上，指导培训机构开展电焊工、电工、餐饮服务、特色种植业、养殖业和农产品加工、传统手工艺、挖掘机、装载机等专业为主的职业技能培训，为劳务经济提质增效奠定坚实基础。去年，该县共培训农民工9031人。

为扩大劳动力转移规模，该县大力实施“农村劳动力转移就业特别行动计划”，及时收集、筛选、发布务工条件好、工资待遇高的用工企业信息，不断创新劳务输出模式，注重培养和扶持乡镇的“劳务经纪人”、“劳务带动人”，让能人队伍活跃在基层，扩大能人带动效应，提高转移输出的组织化程度；积极做好回引农民工返乡创业和引进企业落户巧家兴办企业的双引工作，鼓励创业带就业。去年，该县共提供准确的用工信息98条、用工岗位5万余个；组织农村劳动力就近就地转移17381人；组织16家待遇较好的公司在老店、药山、大寨、白鹤滩镇召开现场招聘会，吸引5000余名农村劳动力前来参加应聘，有效带动了更多的农村劳动力转移。

在此基础上，该县还狠抓农民工维权服务，组织相关部门对县内企业及建设用工单位进行清查，确保用人单位合法用工，不拖欠农民工工资。同时，加强与劳务输入地劳动保障部门沟通联系，妥善处理各种劳务纠纷；在转移农民工比较集中的输入地建立劳务联络点，开展维权服务工作；与县司法局续签法律援助协议，及时为农民工提供法律服务，切实维护农民工合法权益。去年，该县共受理务工人员电话咨询20余次，解决因工伤亡3起，挽回经济损失122.2万元。

来源：中国日报云南记者站（通讯员闫科任徐万霞）

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